Tin Quốc Tế 11/12/2024: Thử thách cho nền kinh tế lớn thứ ba Eurozone

4.5/5 - (188 bình chọn)

Tin Quốc Tế 11/12/2024: Dựa trên các số liệu chính thức từ quốc gia, trong suốt 10 năm qua, hơn 1 triệu người Italy đã rời khỏi đất nước, và hơn 30% trong số họ thuộc độ tuổi từ 25 đến 34.

Làn sóng di cư đang càn quét nước Ý, với nguyên nhân chính được người dân chỉ ra là mức lương thấp và thiếu sự công nhận kỹ năng lao động. Đặc biệt, tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp rời bỏ đất nước ngày càng gia tăng. Điển hình như Billie Fusto, 24 tuổi, đến từ vùng Calabria, miền Nam Italy.

Dù đang theo học thạc sĩ ở Rome và mong muốn một cuộc sống bình yên tại quê nhà, chàng trai trẻ này vẫn lo sợ rằng mình sẽ phải di cư, giống như hàng chục nghìn sinh viên Italy khác. Đối với họ, việc ra đi không phải để theo đuổi mức lương cao, mà đơn giản là vì không còn lựa chọn nào khác.

Fusto chia sẻ: “Tôi không tìm kiếm sự giàu có hay những trách nhiệm nặng nề. Tôi chỉ mong có một cuộc sống yên bình, nơi tôi không phải lo lắng về việc liệu mình có đủ 15 euro (15,8 USD) để đi mua sắm hay không. Và hiện tại, ở Italy, điều đó không hề được đảm bảo.”

Theo báo cáo của Quỹ Đông Bắc Italy, mặc dù di cư đang trở thành vấn đề nóng, nhưng mỗi khi một người nước ngoài trẻ tuổi đến định cư tại Italy, lại có gần 9 người Italy trẻ tuổi rời đi.

Người dân đi mua sắm tại siêu thị ở Châu Âu
Người dân đi mua sắm tại siêu thị ở Châu Âu

Dòng người di cư trong nội bộ nước Ý đang gia tăng, đặc biệt là từ miền Nam nghèo khó lên các vùng phía Bắc giàu có hơn với hy vọng đổi đời. Đáng chú ý, tỷ lệ sinh viên tốt nghiệp trong số những người di cư này đã tăng vọt từ 18% lên 58% trong vòng 2 thập kỷ qua, cho thấy ngay cả những người có trình độ học vấn cũng đang phải tìm kiếm cơ hội tốt hơn ở nơi khác.

Tuy nhiên, ngay cả miền Bắc Italy với nền công nghiệp phát triển cũng không phải là miền đất hứa.  Điều kiện làm việc tại đây kém hấp dẫn hơn so với nhiều quốc gia khác, thể hiện qua việc Italy là một trong số ít các nước thuộc Tổ chức Hợp tác và Phát triển Kinh tế (OECD) có mức lương thực tế giảm so với năm 2019.

Bên cạnh đó, tỷ lệ thất nghiệp của thanh niên tại Italy cũng ở mức đáng báo động, lên tới 17,7% vào tháng 10/2024, cao hơn nhiều so với mức trung bình 15,2% của toàn Liên minh châu Âu (EU).  Những con số này cho thấy bức tranh ảm đạm của thị trường lao động Italy, góp phần lý giải làn sóng di cư của người dân, đặc biệt là giới trẻ.

Môi trường làm việc tại Italy đang khiến nhiều người trẻ thất vọng vì thiếu sự công nhận năng lực.  Không chỉ thiếu mức lương tối thiểu quốc gia, mức lương ở đây cũng không tỷ lệ thuận với trình độ học vấn, thậm chí có thể thấp hơn hàng trăm euro mỗi tháng so với cùng vị trí ở các nước châu Âu khác.  Elena Picardi, 24 tuổi, tốt nghiệp khoa học chính trị tại Pháp,  đã trở về Rome với hy vọng cống hiến cho quê hương.

Tuy nhiên, cô nhanh chóng vỡ mộng trước thực tế ảm đạm của thị trường lao động. “Các lời mời làm việc ở Italy thường không đề cập rõ ràng đến mức lương, hoặc nếu có thì cũng rất thấp” Picardi chia sẻ. “Tôi muốn đóng góp cho đất nước và sống gần gia đình, nhưng tại sao tôi phải hy sinh tương lai của mình trong khi năng lực của tôi được đánh giá cao hơn ở nước ngoài?”

“Chảy máu chất xám” không chỉ là câu chuyện về những người ra đi, mà còn là những tổn thất to lớn cho nước Ý. Theo Quỹ Đông Bắc, từ năm 2011 đến 2023, Italy đã thiệt hại ước tính 134 tỷ euro vì hiện tượng này. Dù một số người  trở về vì mong muốn gần gũi gia đình, nhưng không ít người  bị buộc phải ở lại vì hoàn cảnh khó khăn, chứ không phải do  lựa chọn cá nhân.

Thực tế này càng  trở nên đáng buồn hơn khi Eurostat cho biết độ tuổi trung bình rời khỏi nhà của người Ý vào năm 2022 là 30, một trong những con số cao nhất  trong Liên minh châu Âu, chỉ sau Tây Ban Nha và Hy Lạp. Điều này cho thấy  giới trẻ Italy gặp rất nhiều khó khăn trong việc tự lập và xây dựng cuộc sống riêng, một phần do thị trường lao động ảm đạm và  thiếu cơ hội phát triển.

Dân số già hóa khiến làn sóng di cư của giới trẻ Italy càng thêm đáng báo động. ISTAT dự báo tỷ lệ người có việc làm/người không có việc làm sẽ giảm từ 3/2 xuống còn 1/1 vào năm 2050. Để giải quyết vấn đề này, Italy cần thu hút nhân tài bằng các ưu đãi thuế hấp dẫn, đặc biệt cho những người có trình độ cao và mang theo gia đình khi trở về.

Bài viết liên quan